“不用现场跑招聘会，在手机上就能和企业HR直接沟通，岗位信息透明，找工作太省心了。”12月9日，刚通过线上直播活动投递完简历的求职者王女士兴奋地说。
让她赞不绝口的直播招聘活动，正是由中华全国总工会指导，四川省总工会主办，雅安市总工会承办，宝兴县总工会协办的2025工会帮就业行动系列招聘活动宝兴县总工会专场招聘会（下称“宝兴县直播招聘活动”）。
这场以“工会主导+融媒体矩阵传播”为核心的直播招聘活动，集中推出近800个优质岗位，吸引超11000人次在线观看，共有300余名求职者与企业达成初步就业意向，成功搭建起企业与求职者高效对接的“云端桥梁”，为宝兴县经济发展注入强劲动力。
□市融媒体中心 徐怡
直播带“岗”：
互动答疑零距离
福利前景一目了然
9时30分许，宝兴县直播招聘活动正式开始。
率先登场的物流公司负责人在直播间明确提出，为新员工提供为期一个月的带薪岗前培训，后续还设有定期技能提升课程，表现优秀的员工有机会晋升至部门主管甚至区域负责人。清晰的晋升渠道让众多求职者积极参与留言互动或投递简历。
据了解，本次直播招聘活动共邀请5家优质企业代表依次登场，通过现场宣讲、播放宣传片、实时互动等方式，全方位展示企业实力与岗位亮点。针对网友们最关心的工作内容、任职要求、薪资福利、培训晋升通道等问题，企业代表们耐心细致地逐一回应。
在互动答疑环节，主持人实时回应直播间留言，技术团队同步在后台解答求职者的高频问题，现场企业负责人补充解析专业疑问，累计解答各类咨询超500条。通过详实的介绍与透明的岗位规划，有效打消求职者的顾虑，直播间留言区不断刷出“岗位很实在”“福利真不错，已投简历”等评论，互动气氛热烈，直播间点赞近5000次，转发量突破百余次，收获广大网友好评。
为方便求职者精准投递，直播间主持人多次引导网友扫码或登录“职工之家”APP，通过“就业服务”板块查看《宝兴县招聘信息统计表》，直接与企业沟通对接。
值得一提的是，活动还设置了高效的后续服务流程。由客服组实时收集、分类整理简历，并同步推送至对应企业，这样极大地缩短了招聘周期，提升岗位对接效率。
创新实践：
精准聚焦重点群体
线上线下一体化
作为本次直播招聘活动的协办单位，宝兴县总工会切实履行服务职工职责，创新破解“招工难”与“就业难”这一结构性矛盾。聚焦当下用工需求较大的外卖骑手、物流仓储、家政服务、销售、面点师等多个领域的职业，服务对象覆盖下岗失业人员、农民工、高校毕业生、困难职工家庭成员等重点就业群体，为他们搭建线上沟通的桥梁。
为确保岗位质量，宝兴县总工会在直播前严格筛选宝兴县及雅安市周边的优质企业，并对企业资质、岗位信息进行全面审核，确保所有岗位合规合法、真实可靠，明确承诺“零中介、不收费”，全程接受职工监督，让求职者就业更安心。
此次直播招聘活动的成功举办，是宝兴县总工会运用新媒体技术、创新就业服务模式的生动实践。通过“线上直播+线下联动”的方式，有效打破传统招聘的地域和时间限制，实现“让信息多跑路，让群众少跑腿”，使企业招聘更高效、求职者择业更便捷。
宝兴县总工会相关负责人表示，下一步，将继续发挥工会组织的桥梁纽带作用，结合经济发展和职工就业需求，持续开展各类专场招聘活动，不断拓宽就业服务渠道，优化就业服务质量，为更多求职者搭建就业平台，为企业输送优质人才，营造和谐稳定的劳动关系氛围。
据悉，本次招聘活动的简历投递通道持续开放中，有意向的求职者可登录“职工之家”APP，搜索“宝兴县专场直播招聘会”，查看直播回放、下载岗位清单、提交简历，助力求职者实现“家门口就业”。